Proyecto Generaciones

Inclusión laboral

Generaciones desarrolla un modelo de formación e inclusión laboral de jóvenes de familias de pequeños caficultores en la región del Trifinio, un área fronteriza entre Guatemala, Honduras y El Salvador, cuyas comunidades padecen el  problema de la pobreza, la migración juvenil y la falta de oportunidades de educación formal, empleo y autoempleo, entre otros.

A través de la metodología SES de formación e inclusión laboral y con nuestro acompañamiento técnico, 3000 jóvenes participan de 20 Centros Educativos de Formación Integral donde desarrollan un plan formativo ocupacional, son fortalecidos/as en habilidades para la vida y orientados/as para su inclusión en la cadena de valor del café y en las organizaciones de productores.

En línea con la generación de oportunidades, el proyecto capacita en micro-emprendimientos productivos orientados a la agricultura sostenible y el cambio climático, promueve la promoción de redes de apoyo local a los/as jóvenes y su  protagonismo en las comunidades.

El proyecto surge de la alianza estratégica entre la Fundación Hanns R. Neumann Stiftung (HRNS), Fundación SES y FOMIN. 

 

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Semana por los derechos de la juventud

Participación

La Semana por los Derechos de la Juventud es una iniciativa que comenzó en 2007 impulsada por un colectivo de  80 organizaciones sociales del país - la Red de la Semana - y acompañada por empresas y más de 20 organismos públicos de nivel nacional, provincial y municipal. Fomenta la participación y la organización social y política de jóvenes en relación a temas prioritarios de la agenda de juventudes.

La “Semana” consiste en la organización de actividades, encuentros y festivales con el fin de preparar un encuentro nacional de juventudes de 4 días. El encuentro propone espacios de trabajo vinculados a derechos que ponen en práctica metodologías y dinámicas del campo de la educación popular a partir de lenguajes artísticos y comunicacionales.

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Subir al sur

participación

 

Subir al Sur, promueve el voluntariado intercultural en Argentina y el mundo como una herramienta de transformación personal y colectiva. Busca promover, la participación de jóvenes, para una ciudadanía activa a través de acciones voluntarias y solidarias. Esto es posible, junto a los socios de Fundación SES en el mundo y a la red de organizaciones locales en Argentina.

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"Lecciones aprendidas sobre intermediación laboral”. Estudio sobre resultados y costos del Programa Fondo de Tecnología para la Inserción Laboral Juvenil

Inclusión Laboral

El estudio fue realizado en 2015 y tuvo como objetivo evaluar los resultados y costos económicos que conlleva la inserción laboral juvenil en América Latina cuando ésta es conducida por organizaciones sociales. Partió del análisis del Programa Fondo de Tecnología para la Inserción Laboral Juvenil,  ejecutado por Fundación SES y financiado FOMIN y Microsoft. El análisis,  aspiró a contribuir al fortalecimiento de los espacios de acción articulada entre los Estados, las Empresas y  las organizaciones.  Entre los principales hallazgos se encuentran: que los costos programáticos tienen beneficios sociales que se recuperan en un plaza de 5 a 8 meses; que los empresarios, por efecto de la intermediación laboral,  ahorran costos en la búsqueda de personal; y que el fortalecimiento y desarrollo de las organizaciones, disminuye los costos programáticos. También se concluyó que las organizaciones sociales son quienes más invierten en procesos de intermediación laboral superando al sector público, al  privado, y la cooperación internacional. 

Para mas información podes descargar el documento del estudio aquí

 

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